Yves Philippe et Didier Calloc'h (EXEC ED 2009) : une formation, des opportunités et des liens qui perdurent
Ils se sont rencontrés sur les bancs de De Vinci Executive Education. Plus de quinze ans après, que reste-t-il de cette expérience ? Yves Philippe et Didier Calloc'h, Alumni de la promotion 2009, reviennent sur les apports de leur formation et les opportunités qui en ont découlé. De l'évolution des métiers à l'importance du réseau, en passant par la création d'entreprise, leurs témoignages illustrent comment la formation continue peut enrichir un parcours professionnel, ouvrir de nouvelles perspectives, parfois inattendues, et créer des liens durables au sein du réseau Alumni.
Une formation, des compétences et des rencontres déterminantes
En 2008, alors que le commerce sur Internet prend une place croissante dans les entreprises, Yves choisit de se former pour mieux comprendre les transformations en cours. Une démarche dont il mesure rapidement les bénéfices dans son activité professionnelle.
Yves : "J'ai suivi une formation entre 2008 et 2010 en e-commerce / commerce sur Internet. Je voulais comprendre la vague Internet qui arrivait à l'époque. Juste après, j'ai pu prendre en charge des équipes Internet et on a pu booster notre site web qui rapidement a fait entre 20% et 30% de nos ventes. "
Pour Didier, qui rejoint De Vinci Executive Education à la même période, les bénéfices de cette expérience dépassent largement le cadre des enseignements. Parmi les apports les plus marquants, il retient notamment les rencontres faites au sein de sa promotion, dont l'une a donné naissance à une aventure entrepreneuriale.
Didier : "J'ai intégré De Vinci Executive Education sur la même période, au sein de la première promotion part-time. Qu'est-ce que ça m'a apporté ? Trois choses. Un : du réseau. Deux : de la soif d'apprendre. Je continue à apprendre et même maintenant à animer des cours. Trois : la belle histoire, c'est que j'ai rencontré dans notre promotion mon associé d'aujourd'hui. On a créé une société ensemble, qui a connu une croissance extraordinaire."
De nouvelles compétences pour de nouvelles perspectives
Si leurs expériences sont différentes, Yves et Didier partagent une même conviction : continuer à se former est essentiel pour accompagner les évolutions de son métier et envisager de nouvelles possibilités professionnelles.
À l'heure où le digital transforme de nombreux secteurs d'activité, Yves insiste sur l'importance de rester curieux et de ne pas hésiter à explorer de nouvelles voies.
Yves : "Il ne faut pas hésiter effectivement à se former, à apprendre et puis à découvrir des nouvelles voies dans des métiers qui peuvent continuer à être classiques mais qui de toute façon vont être impactés par le digital. "
Un point de vue que partage Didier, pour qui la formation continue permet aussi de prendre du recul sur son expérience, de structurer ses connaissances et de mieux se projeter dans la suite de sa carrière.
Didier : "Il n'y a pas d'âge pour apprendre, le fait d'être formé en continu et de venir chercher des formations certifiantes, reconnues d'état avec des intervenants de grande qualité, ça permet en fait tout simplement aussi de structurer un certain nombre de connaissances et d'avoir une vision beaucoup plus claire du métier ou des métiers qui s'offrent à nous et qu'on peut faire demain et qu'on peut commencer aujourd'hui. "
Et certaines rencontres continuent de compter, bien des années après la fin de la formation :
"On est content, plus de 18 ans après, d'être toujours amis, de continuer à se côtoyer, de continuer à se prendre des nouvelles les uns des autres."
Des Alumni à suivre !
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